CENTRAL COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO
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CENTRAL COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO
El Plan Estratégico SOLIDEZ 2025-2026 el PLAN DE CAPACITACIÓN PERMANENTE, incorpora temas relacionados con la gobernanza, doctrina cooperativa para socios y directivos. Se ha considerado desarrollar temas dirigidos hacia el emprendimiento de socios y educación financiera para socios. Asimismo, se mantienen y perfeccionan los temas relacionados con el Nivel de dirección, Gestion gerencial en cuanto los relacionados con la regulación SBS y el desarrollo y consolidación organizacional.
La Central Solidez busca ayudar a mejorar la calificación en el personal de las COOPAC en sus diferentes estadios organizacionales y mejorar la gobernanza y brindar recursos para mejorar la sostenibilidad de las cooperativas socias.
Las capacitación y actividades educativas se está ejecutando teniendo en cuenta dos modalidades: Presenciales y no presenciales. Asimismo, hay capacitaciones que representan un costo solidario para nuestras cooperativas socias socias, y capacitaciones gratuitas que ofrece SOLIDEZ a través de diversas alianzas estratégicas, entre las que se incluye CONFENACOOP, AVANCOOP (México), El Instituto de Cooperación para la Innovación y Desarrollo (ICID Costa Rica); enfocadas en temas de gobernanza, cooperativismo etc.
Convenio de cooperación para capacitación de las cooperativas socias con la empresa Lideron SAC en servicios de capacitación, asistencia técnica, consultorías y otros servicios relacionados con el desarrollo de capacidades.
Las capacitaciones se extienden también a los socios de las cooperativas, específicamente en temas Emprendimiento, esto será de suma importancia para las cooperativas las cuales podrán incrementar su masa asociativa.
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